Die Unternehmen der deutschen Güterverkehrs- und Logistikwirtschaft investieren zu wenig in die Ausbildung und Qualifizierung ihrer Mitarbeiter. Angesichts des hohen Durchschnittsalters der Beschäftigten in einigen Berufen und des hieraus resultierenden Nachwuchsbedarfs stellt dies die Branche insgesamt vor wachsende Herausforderungen. Das sind einige der zentralen Ergebnisse eines Berichts des Bundesamts für Güterverkehr (BAG) zu den Arbeitsbedingungen in Güterverkehr und Logistik. Infolge der Wirtschaftskrise habe sich der Fachkräftebedarf abgeschwächt. Allerdings dürfte es sich dabei laut BAG nur um eine vorübergehende Entwicklung handeln. Zwar hatten die Unternehmen in den letzten Jahren ihre Ausbildungstätigkeit insgesamt verstärkt, dennoch sei in Teilbereichen vor der Krise bereits Fachkräftemängel zu beobachten gewesen. Besonders klein- und mittelständische Unternehmen des Verkehrs- und Logistikgewerbes täten sich mit Ausbildung und Qualifizierung ihrer Mitarbeiter schwer. Die komplette Studie gibt es unter www.bag.bund.de.